ThumbsUp
Tạo ra một nền văn hóa mà nhân viên công nhận và khen ngợi lẫn nhau để cải thiện teamwork và giảm tỷ lệ nghỉ việc.
Liệt kê trong các danh mục:
Giải tríMạng xã hội
Mô tả
ThumbsUp là một nền tảng được thiết kế để thúc đẩy văn hóa công nhận và khen ngợi trong các nhóm. Nó cho phép nhân viên công nhận và đánh giá đóng góp của nhau một cách ẩn danh, dẫn đến cải thiện teamwork, giảm tỷ lệ nghỉ việc và tạo ra một bầu không khí làm việc tích cực hơn.
Cách sử dụng ThumbsUp?
Để bắt đầu với ThumbsUp, hãy tạo nhóm của bạn và mời các thành viên chỉ trong một phút. Chia sẻ liên kết mời với nhóm của bạn qua email hoặc messenger, và sau đó các thành viên trong nhóm có thể bắt đầu khen ngợi nhau ẩn danh và trao đổi phản hồi tích cực.
Tính năng chính của ThumbsUp:
1️⃣
Chia sẻ khen ngợi ẩn danh
2️⃣
Gắn kết thành viên trong nhóm
3️⃣
Giảm tỷ lệ nghỉ việc
4️⃣
Cải thiện giao tiếp và teamwork
5️⃣
Văn hóa phản hồi tích cực
Tại sao nên sử dụng ThumbsUp?
| # | Trường hợp sử dụng | Trạng thái | |
|---|---|---|---|
| # 1 | Nâng cao sự công nhận nhân viên trong các nhóm | ✅ | |
| # 2 | Cải thiện sự hài lòng và tinh thần làm việc | ✅ | |
| # 3 | Giảm tỷ lệ nghỉ việc thông qua sự củng cố tích cực | ✅ | |
Do ai phát triển ThumbsUp?
ThumbsUp được phát triển bởi một đội ngũ tận tâm cải thiện văn hóa nơi làm việc thông qua sự công nhận và phản hồi tích cực. Sứ mệnh của họ là tạo ra những tổ chức lành mạnh hơn, minh bạch hơn nơi mà nhân viên cảm thấy được trân trọng và gắn bó.