PETALS
Cải thiện sức khỏe và văn hóa đội ngũ của bạn với PETALS, một khung đơn giản để cải thiện liên tục sức khỏe đội ngũ.
Liệt kê trong các danh mục:
Cuộc họpNăng suấtCông nghệ
Mô tả
PETALS là một khung đơn giản được thiết kế để giúp các đội ngũ công nghệ liên tục cải thiện sức khỏe và văn hóa của họ. Nó tập trung vào năm chỉ số chính để xác định các lĩnh vực cần cải thiện, cho phép các đội ngũ thường xuyên đánh giá năng suất, sự thích thú, làm việc nhóm, học hỏi và sự bình yên của họ.
Cách sử dụng PETALS?
Để sử dụng PETALS, các đội ngũ nên thiết lập các cuộc họp định kỳ (khuyến nghị hàng tuần) để đánh giá năm khía cạnh chính của sức khỏe đội ngũ. Thu thập điểm số bằng cách sử dụng một mẫu tiêu chuẩn, xem xét các trung bình, thảo luận về các xu hướng và thống nhất các bước tiếp theo để cải thiện.
Tính năng chính của PETALS:
1️⃣
Tập trung vào năm chỉ số chính cho sức khỏe đội ngũ
2️⃣
Thu thập điểm số cá nhân nhanh chóng và thường xuyên
3️⃣
Xem xét trung bình tập thể để xác định xu hướng
4️⃣
Thảo luận và hành động về các lĩnh vực cải thiện
5️⃣
Thống nhất các bước tiếp theo với các chủ sở hữu và ngày mục tiêu
Tại sao nên sử dụng PETALS?
| # | Trường hợp sử dụng | Trạng thái | |
|---|---|---|---|
| # 1 | Cải thiện tinh thần và định hướng của đội ngũ | ✅ | |
| # 2 | Xác định các lĩnh vực cụ thể cần cải thiện của đội ngũ | ✅ | |
| # 3 | Tạo điều kiện cho các buổi hồi tưởng linh hoạt để nhận phản hồi liên tục | ✅ | |
Do ai phát triển PETALS?
Si Jobling là một Quản lý Kỹ thuật có kinh nghiệm với hơn 20 năm trong lĩnh vực kỹ thuật phần mềm và lãnh đạo. Ông đã thiết kế PETALS như một khung cá nhân để phản ánh, đã phát triển thành một công cụ được công nhận rộng rãi để cải thiện sức khỏe đội ngũ trong các tổ chức công nghệ.