KindReff
KindReff đang đổi mới tuyển dụng bằng cách giúp các tổ chức áp dụng các thực tiễn tuyển dụng có mục đích và hỗ trợ các tổ chức phi lợi nhuận.
Liệt kê trong các danh mục:
Từ Thiện & Quyên GópCông nghệTuyển dụng




Mô tả
KindReff là một nền tảng tuyển dụng có mục đích, đổi mới quy trình tuyển dụng bằng cách tích hợp trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp vào các thực tiễn tuyển dụng. Nó cho phép các doanh nghiệp tuyển dụng một cách tự nhiên trong khi tạo ra tác động tích cực bằng cách quyên góp cho các tổ chức phi lợi nhuận với mỗi lần tuyển dụng. Điều này tạo ra một hiệu ứng lan tỏa có lợi cho doanh nghiệp, nhân viên và cộng đồng.
Cách sử dụng KindReff?
Để sử dụng KindReff, các doanh nghiệp đăng ký một gói, tạo các bài đăng tuyển dụng và tận dụng mạng lưới nhân viên của họ để giới thiệu. Các tổ chức phi lợi nhuận có thể tham gia để nhận quyên góp, trong khi các ứng viên có thể nộp đơn cho các vị trí phù hợp với giá trị của họ. Nền tảng này tối ưu hóa toàn bộ quy trình tuyển dụng, làm cho nó hiệu quả và có tác động.
Tính năng chính của KindReff:
1️⃣
Quy trình tuyển dụng được tối ưu hóa với Hệ thống Theo dõi Ứng viên
2️⃣
Tích hợp với LinkedIn để giới thiệu liền mạch
3️⃣
Khuyến khích quyên góp cho mỗi lần tuyển dụng thành công
4️⃣
Quản lý và giao tiếp với ứng viên một cách trực quan
5️⃣
Báo cáo và phân tích theo thời gian thực để có cái nhìn sâu sắc về tuyển dụng
Tại sao nên sử dụng KindReff?
# | Trường hợp sử dụng | Trạng thái | |
---|---|---|---|
# 1 | Các doanh nghiệp có thể tối đa hóa ngân sách tuyển dụng của họ bằng cách đầu tư vào đội ngũ hiện tại và tối ưu hóa quy trình tuyển dụng. | ✅ | |
# 2 | Các tổ chức phi lợi nhuận có thể tham gia nền tảng để nhận quyên góp và hỗ trợ từ các doanh nghiệp, mở rộng nguồn tài trợ của họ. | ✅ | |
# 3 | Các ứng viên có thể nộp đơn cho các vị trí phù hợp với giá trị của họ và tạo ra tác động tích cực thông qua công việc của họ. | ✅ |
Do ai phát triển KindReff?
KindReff là một doanh nghiệp xã hội cam kết chuyển đổi cảnh quan tuyển dụng bằng cách kết hợp các thực tiễn tuyển dụng với lợi ích xã hội. Họ tập trung vào việc tạo ra các kết nối có ý nghĩa giữa các doanh nghiệp và tổ chức phi lợi nhuận, thúc đẩy văn hóa trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp trong tuyển dụng.