RiddleStory
RiddleStory предлагает персонализированное решение для адаптации, которое помогает новым сотрудникам быстро и эффективно влиться в компанию. С интерактивными историями и системой наставничества процесс становится увлекательным и интересным.
Перечислено в категориях:
Онлайн-обучениеSaaSКадровые ресурсыОписание
RiddleStory — это инновационная платформа для адаптации, разработанная для улучшения опыта сотрудников с момента предварительной адаптации до полной интеграции в компанию. Она персонализирует процесс адаптации, обеспечивая, чтобы новые сотрудники чувствовали себя желанными и вовлеченными с самого начала. С такими функциями, как автоматическое сопоставление с наставником, интерактивные истории и ежедневные задания, RiddleStory превращает традиционный процесс адаптации в увлекательное и эффективное путешествие, которое снижает уровень тревожности и способствует установлению связей между сотрудниками.
Как использовать RiddleStory?
Чтобы использовать RiddleStory, HR-команды могут создавать индивидуализированные пути адаптации, выбирая шаблоны и добавляя интерактивные элементы. Новые сотрудники могут войти в свою панель управления, выполнять ежедневные задания и взаимодействовать с назначенным наставником для получения поддержки и руководства на протяжении всего процесса адаптации.
Основные функции RiddleStory:
1️⃣
Персонализированные пути адаптации
2️⃣
Автоматическое сопоставление с наставником
3️⃣
Интерактивные истории адаптации
4️⃣
Ежедневные задания и вызовы
5️⃣
Автоматизированная коммуникация и напоминания
Почему использовать RiddleStory?
# | Сценарий использования | Статус | |
---|---|---|---|
# 1 | Оптимизация процесса адаптации для новых сотрудников | ✅ | |
# 2 | Увеличение вовлеченности и удержания сотрудников | ✅ | |
# 3 | Содействие интеграции и сотрудничеству в команде | ✅ |
Разработано RiddleStory?
RiddleStory разработан командой, стремящейся преобразовать опыт адаптации для организаций. Базируясь в Нидерландах, они сосредоточены на создании увлекательных и эффективных решений, которые помогают компаниям оптимизировать свои процессы адаптации и улучшать удовлетворенность сотрудников.