MeritTrac abilities assessments Software
Tests d'aptitude cognitive pour le recrutement
Listé dans les catégories:
ÉducationTechnologie
Description
Les tests d'aptitude cognitive de MeritTrac sont conçus pour le dépistage pré-emploi, aidant les organisations à évaluer les capacités des candidats à apprendre, à concevoir et à résoudre des problèmes. Ces tests fournissent des informations sur les compétences analytiques, numériques, verbales, de pensée abstraite, quantitatives et de raisonnement spatial d'un candidat, en faisant un outil essentiel pour prédire le succès des employés dans divers rôles à travers les secteurs.
Comment utiliser MeritTrac abilities assessments Software?
Les organisations peuvent administrer des tests d'aptitude cognitive via la plateforme Pariksha SmartTest et d'autres plateformes d'évaluation de MeritTrac, permettant une évaluation efficace des compétences cognitives des candidats.
Fonctionnalités principales de MeritTrac abilities assessments Software:
1️⃣
Tests d'évaluation cognitive pour évaluer les capacités d'apprentissage et de résolution de problèmes
2️⃣
Large éventail de tests, y compris la compréhension de lecture, l'aptitude quantitative et l'intelligence émotionnelle
3️⃣
Évaluation numérique automatisée et surveillance en temps réel pour des résultats fiables
4️⃣
Capacité à évaluer un grand nombre de candidats simultanément
5️⃣
Évaluations scientifiquement validées conformes aux normes internationales
Pourquoi pourrait-il être utilisé MeritTrac abilities assessments Software?
| # | Cas d'utilisation | Statut | |
|---|---|---|---|
| # 1 | Dépistage pré-emploi pour les nouveaux diplômés et les recrutements latéraux | ✅ | |
| # 2 | Évaluations éducatives pour les étudiants | ✅ | |
| # 3 | Acquisition de talents dans des secteurs tels que la banque, l'informatique et le commerce électronique | ✅ | |
Développé par MeritTrac abilities assessments Software?
MeritTrac est une marque de confiance dans les services d'évaluation, fournissant des solutions de gestion d'examen aux organisations d'entreprise et aux établissements d'enseignement. Ils ont une solide réputation pour la livraison d'évaluations scientifiquement validées et ont soutenu de nombreuses organisations dans l'identification efficace des talents.