LearnerOn
Plataforma de aprendizaje inteligente impulsada por IA para empresas pequeñas o grandes con atención a las necesidades de aprendizaje individuales.
Listado en categorías:
ProductividadEducaciónInteligencia artificial
Descripción
LearnerOn es una plataforma de aprendizaje de vanguardia que proporciona a los líderes de talento experiencias de aprendizaje y desarrollo altamente personalizables para sus colegas. Ofrece seguimiento del progreso de habilidades y conocimientos a nivel individual o de equipo, apoya a las empresas en la transición a una Organización de Aprendizaje y agiliza el proceso de aprendizaje y desarrollo con una sola plataforma digital.
Cómo usar LearnerOn?
Para usar LearnerOn, simplemente regístrese en un plan que se adapte a sus necesidades, personalice sus rutas de aprendizaje, haga un seguimiento del progreso y participe en experiencias de aprendizaje personalizadas. Utilice el motor impulsado por IA para recomendaciones personalizadas y conecte con colegas y mentores para el aprendizaje colaborativo.
Características principales de LearnerOn:
1️⃣
Experiencias de aprendizaje y desarrollo personalizables
2️⃣
Seguimiento del progreso de habilidades y conocimientos
3️⃣
Integración de recursos de aprendizaje, habilidades y ocupaciones
4️⃣
Motor impulsado por IA para rutas de aprendizaje personalizadas
5️⃣
Modos de autoaprendizaje y aprendizaje entre pares
Por qué podría ser usado LearnerOn?
| # | Caso de Uso | Estado | |
|---|---|---|---|
| # 1 | Apoyo exitoso a la transición a una Organización de Aprendizaje | ✅ | |
| # 2 | Compromiso de los aprendices con experiencias personalizadas | ✅ | |
| # 3 | Seguimiento del progreso del aprendizaje y monitoreo del crecimiento de habilidades | ✅ | |
Desarrollado por LearnerOn?
LearnerOn SE se dedica a proporcionar soluciones de aprendizaje innovadoras para empresas de todos los tamaños. Con un enfoque en actividades centradas en el ser humano y el mentorazgo respaldado por la tecnología, LearnerOn tiene como objetivo fomentar culturas de aprendizaje dentro de las organizaciones.