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Beschreibung

ATS ist ein leistungsstarkes Bewerbermanagementsystem, das darauf ausgelegt ist, den Einstellungsprozess für Unternehmen jeder Größe zu optimieren. Es hilft HR-Teams, Stellenangebote zu verwalten, Bewerber zu verfolgen und effektiv zusammenzuarbeiten, um die besten Talente zu finden.

Wie man benutzt XWORK?

Um ATS zu verwenden, melden Sie sich für ein Konto an, erstellen Sie Stellenangebote und beginnen Sie, Bewerber durch den Einstellungsprozess zu verfolgen. Nutzen Sie die Zusammenarbeitstools, um mit Ihrem Team zu kommunizieren und fundierte Einstellungsentscheidungen zu treffen.

Hauptmerkmale von XWORK:

1️⃣

Verwaltung von Stellenangeboten

2️⃣

Bewerberverfolgung

3️⃣

Zusammenarbeitstools für Einstellungsteams

4️⃣

Lebenslauf-Parsing

5️⃣

Berichterstattung und Analytik

Warum könnte verwendet werden XWORK?

#AnwendungsfallStatus
# 1Optimierung des Rekrutierungsprozesses für HR-Teams
# 2Verbesserung der Zusammenarbeit zwischen den Einstellungsmanagern
# 3Verfolgung des Bewerberfortschritts durch verschiedene Phasen des Einstellungsprozesses

Wer hat entwickelt XWORK?

Saleh Shojaei ist der Gründer von ATS und widmet sich der Bereitstellung innovativer Lösungen für die Rekrutierungsherausforderungen, mit denen Unternehmen heute konfrontiert sind. Mit einem Fokus auf benutzerfreundliches Design und leistungsstarke Funktionen zielt Saleh darauf ab, das Einstellungserlebnis sowohl für Arbeitgeber als auch für Kandidaten zu verbessern.

FAQ von XWORK